SYSTEM 各種手当・福利厚生

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安心して成長を託せる、充実の社内環境

各種手当 福利厚生

ENVIRONMENT 各種手当

社員のスキルや貢献に応じた多彩な手当制度を整備しています。
さまざまな側面から社員の活躍を評価・支援する仕組みを用意しているので、
一人ひとりの頑張りが適切に報酬に反映される環境を整えています。

  • 資格取得への挑戦をサポート

    託一グループでは、不動産業界のプロフェッショナルを目指す社員を支援する独自の奨学金制度を導入。未経験からでも安心して知識を身につけられる環境です。

  • 高還元率の資格手当

    資格取得後は、その専門性と努力を適切に評価する手当制度を完備。宅地建物取引士は月額5万円、一級建築士・建築施工管理技士は月額10万円、二級建築士・建築施工管理技士は月額2万円など、業界でも高水準の資格手当を実現。取得後の報酬を明確にすることで、自己研鑽へのモチベーションを高め、長期的なキャリア形成をバックアップしています。

  • 充実した手当・制度

    社員の頑張りを正当に評価する多彩な手当制度を整備しています。資格手当のほか、通勤手当、時間外手当、営業部門の歩合給など様々な側面から報酬体系を構築。特に営業部ではインセンティブ制度により、成果が直接収入に反映されるため、頑張った分だけ高収入を目指せる環境が整っています。お客様の満足と自身の成長が、しっかりと待遇に表れる仕組みです。

WELFARE 福利厚生

社員の生活を支えるための福利厚生制度を充実させています。
長期的なキャリア形成を見据えたサポート体制を整え、皆様が安心して働き続けられる職場を目指しています。

  • 社会保険完備

    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備。安心して働ける環境を整えています。

  • マイカー通勤OK

    自家用車での通勤も可能。通勤の利便性を確保しています。

  • 賞与／年2回

    年2回の賞与支給で、社員の頑張りに応える還元を行っています。

  • 昇給／随時

    実績や成長に応じて随時昇給の機会があります。

  • 産休・育休制度

    安心して産休・育休が取得できる環境を整えています。

  • 出産立会い休暇

    産前〜出産日までに取得できる休暇です。

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ENTRY エントリー・募集要項

エントリー・募集要項

託一グループでは、新たな仲間を募集しています。
沖縄の不動産業界で挑戦したい方、
自らの成長を望んでいる方をお待ちしております。
是非一度、エントリーしてください。

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